Seattle, ABD – Çalışanların yoğun baskısı ve ofis altyapısındaki eksiklikler nedeniyle Amazon, çalışanlarını haftada beş gün ofise döndürme planını en az dört ay erteledi. Bu karar, şirketin Ocak 2025’te başlatmayı planladığı yeni çalışma düzenlemesinde önemli bir değişiklik anlamına geliyor.
ABD genelindeki Amazon depolarında yaşanan grevler ve ofislerde yaşanan kapasite sorunları, şirketin ofise dönüş kararını yeniden gözden geçirmesine neden oldu. Özellikle Austin, Dallas ve Phoenix gibi büyük şehirlerdeki çalışanlar, bu ertelemeden olumlu etkilenirken, bazı ofislerde bu süre daha da uzayabileceği belirtiliyor.
Çalışanlar memnun, CEO inatçı
Pandemi döneminde uzaktan çalışmaya alışan Amazon çalışanları, bu erteleme kararını olumlu karşıladı. Ancak, şirket CEO’su Andy Jassy, ofis ortamının şirket kültürünü güçlendirdiğine inanarak tam zamanlı ofis planını savunmaya devam ediyor. Jassy’nin bu tutumu, çalışanlar arasında büyük tartışmalara neden oldu.
Ofis altyapısı sorunları ortaya çıktı
Amazon’un ofise dönüş planındaki gecikmelerin tek nedeni grevler değil. Şirketin birçok ofisinde yaşanan altyapı sorunları da bu kararın alınmasında etkili oldu. Paylaşımlı masalar, yetersiz toplantı odaları ve kapasitesini aşan yemekhaneler, çalışanların ofise dönmelerini zorlaştırıyor. Özellikle New York’taki Midtown Manhattan ofisinde, çalışanlar için uygun çalışma alanı bulunamaması, şirketin lojistik açısından ne kadar zorlandığını gösteriyor.
Uzaktan çalışma tartışmaları yeniden alevlendi
Amazon’un bu kararı, teknoloji sektöründe uzaktan çalışma tartışmalarını yeniden alevlendirdi. Birçok çalışan, uzaktan çalışmanın hem verimlilik hem de iş-yaşam dengesini artırdığını savunurken, şirketler ise ofis ortamının işbirliğini ve inovasyonu teşvik ettiğini düşünüyor.
Amazon’un geleceği belirsiz
Amazon’un bu süreçte yaşadığı zorluklar, pandemi sonrası iş dünyasının değişen dinamiklerini bir kez daha gözler önüne seriyor. Şirketin gelecekte nasıl bir çalışma modeli benimseyeceği, hem çalışanlar hem de sektör için merak konusu olmaya devam ediyor.
POST A COMMENT.